La Fédération des Acteurs de la Solidarité BFC recrute un chargé de mission H/F AHIL, réfugiés/migrants et observation en CDD à temps plein, le poste sera basé à Chenôve et à pourvoir dès que possible.

Le ou la chargé-e de mission est sous la responsabilité de la déléguée régionale. Ce-tte salarié-e doit faire preuve d’autonomie dans ces missions. Ce poste nécessite des compétences dans l’analyse des jeux d’acteurs. Il-Elle doit faire preuve de capacité de négociation et de souplesse, la diplomatie étant une des compétences recherchées. Ce-tte salarié-e pourra être amené-e à réaliser des prestations de service pour les associations, et/ou pour l’Etat.

Missions
Animation de la thématique veille sociale/urgence et hébergement :
- animation du réseau d’acteurs de la veille sociale et de l’hébergement
- animation d’une commission veille sociale en lien avec les adhérents référents de cette thématique
- poursuite du travail sur l’Etude Nationale des Coûts : accompagnement des CHRS sur leur modèle économique
- en lien avec la déléguée régionale, suivre les périodes de dialogue de gestion des associations avec l’Etat
- organisation de journées régionales
- production de documents d’expertise et d’analyses
- veille juridique et réglementaire

Animation de la mission Observation :
- animation d’un groupe SIAO (Service Intégré d’Accueil et d’Orientation) dans le cadre de la Conférence Régionale des SIAO, avec la mise en place de l’observation régionale (groupe de travail, travail sur les données…)
- réalisation d’études en lien avec la thématique
- production d’un baromètre régional d’observation avec l’ensemble des SIAO de la région et des partenaires institutionnels.

Animation de la thématique Réfugiés Migrants :
- animation du réseau d’acteurs intervenants auprès des réfugiés/migrants
- animation d’une commission de travail partenarial en lien avec les adhérents référents de cette thématique
- organisation de journées régionales
- production de documents d’expertise et d’analyse
- veille juridique et réglementaires

Participer au développement du catalogue de formation de la Fédération et animer des formations en fonction de son domaine d’expertise

Contribuer au développement de la Fédération des Acteurs de la Solidarité Bourgogne-Franche-Comté :
- répondre aux sollicitations des associations
- participer à la rencontre de nouveaux acteurs
- effectuer une veille sur l’actualité et les réglementations
- contribuer à l’élaboration des positions de l’association régionale
- participer aux travaux de la vie fédérale
- développer des actions et projets

Nature du contrat : CDD jusqu’au 31 décembre 2018

Positionnement : Statut non-cadre. Rattaché à la déléguée régionale.

Profil
- BAC + 5
- Profil politique publique
- Connaissance du travail statistique et bonne connaissance des logiciels de bureautique
- Capacité à animer des groupes de professionnels, à travailler en équipe
- Qualités relationnelles et grande disponibilité
- Intérêt pour le travail social et pour le secteur associatif
- Compétence méthodologique à l’élaboration de projet
- Etre en capacité de conseiller des professionnels en activité
- Capacité d’analyse des enjeux politiques

Compétences
Outre les éléments de formation requis, le ou la chargé-e de mission devra posséder des aptitudes dans les domaines suivants :
- Communication et pédagogie,
- Conduite de projet,
- Animation de réseau,
- Organisation,
- Rédaction et réalisation d’étude,
- Aisance relationnelle.

Lieu
- Poste basé à Chenôve (21).
- Nombreux déplacements en Bourgogne-Franche-Comté et réguliers à Paris.

Salaire
- 1650€ net /mois,
- Voiture de service.

Candidature à envoyer à bfc@fnars.org à l’attention de Mr le Président/Audrey Dallavalle, Déléguée régionale, avec en objet « Candidature chargé-e de mission AHIL » avant le 17 juillet 2017.

Fiche de poste : Chargé de mission H/F - Fédération des Acteurs de la Solidarité BFC

Pour en savoir plus

Pour participer à ce concours, les candidats doivent, au préalable, avoir fait valider leur projet ou être suivis par un organisme d’accompagnement à la création d’entreprise.

Les candidats seront évalués sur leur motivation et leur profil entrepreneurial, mais aussi sur leur mission « d’ambassadeur des quartiers », c’est-à-dire, leur volonté de changer l’image de leur quartier et d’aider d’autres jeunes à entreprendre. Leurs projets seront étudiés à l’aune de leur viabilité économique et financière, et de l’impact de leur activité sur le quartier (créations d’emplois et de lien social).

En septembre prochain, les jurys régionaux désigneront deux lauréats par région dans les catégories suivantes : 
- création, destinée aux créateurs d’entreprises et d’associations de moins de trois ans ; 
- émergence, dédiée aux porteurs de projet ou d’idée qui souhaitent créer une activité.

Le jury national désignera ensuite les lauréats nationaux. Tous les lauréats, au niveau régional et national, recevront une dotation et bénéficieront d’un accompagnement personnalisé qui les aidera à faire aboutir leur projet.

Le concours "Talents des cités" est initié par le Ministère de la Ville et le Sénat, co-organisé par la Caisse des Dépôts et le réseau BGE et soutenu par le Commissariat général à l’égalité des territoires (CGET). Depuis son lancement en 2002, ce concours national a récompensé près de 600 entrepreneurs qui ont créé plus de 2 600 emplois dans ces quartiers.

Date limite de candidature : 31 juillet 2017.

Contact : info@talentsdescites.com

Chaque année, le concours Talents des Cités récompense une quarantaine de créateurs d’entreprise dans les quartiers prioritaires de la politique de la Ville.

Lundi, juillet 31, 2017